為進一步提升“三支一扶”人員的就業創業能力，引導“三支一扶”期滿人員順利在服務期滿后實現更高質量再就業，6月26日、27日，2021屆全市“三支一扶”期滿人員離崗培訓班順利舉辦，市人社局四級調研員梁水新出席培訓班并講話。

　　本次培訓班為期2天，主要采取集中授課、經驗交流、現場教學等形式進行，授課內容包括服務期滿政策解讀、就業形式分析、就業指導、創新創業政策指引、心理疏導、技能掌握等，擬通過離崗前的“一堂課”讓“三支一扶”人員提高創業就業能力，為其今后工作和個人發展提供職業規劃參考。

　　服務于飛來峽鎮人民政府的萬麗怡代表離崗培訓人員作發言，她表示，在過去兩年的基層服務中，始終堅守初心使命，積極投身鄉村振興、疫情防控、防汛減災、護林防火等基層治理工作，在服務當地經濟社會發展的實踐鍛煉中經受磨礪、增長才干，在鄉村發展中體現擔當作為，贏得服務單位和群眾的認可。

　　市人社局四級調研員梁水新對“三支一扶”人員兩年來為我市基層發展作出的貢獻予以充分肯定，并對參加人員在服務基層發展中付出的努力和汗水表示感謝，寄望“三支一扶”人員服務期滿后能夠牢記服務基層的初心和使命，在今后的人生道路上取得更加突出的成績，實現自己的人生價值。

　　此次培訓課程設置內容豐富，達到了預期效果，得到了參訓人員的好評。參加人員們表示，通過兩天的培訓，學到了針對性強的理論知識，了解了創新創業政策，開闊了視野、拓展了思維、增強了信心。進一步促進了“三支一扶”期滿人員轉換角色，使其了解當前就業形勢、提高創業意識，對其未來就業創業產生了積極影響。