為進一步優化營商環境，推動人社服務與企業需求無縫對接，打通服務企業“最后一公里”。12月14日，市人社局黨組成員、市人才就業中心主任李堅帶隊到廣清產業園開展人力資源供需對接和推進“產教評”項目調研座談，市人才就業中心、市實訓技能指導中心、市技師學院相關負責同志、6家優質人力資源服務公司及廣清園志邦家居、慶昇科技、法思特精密五金等7家企業代表參加。
會上，廣清產業園管委會相關負責同志就園區基本情況和園區企業用工、技能培訓、享受就業扶持政策以及企業招才用工面臨的困難和問題等進行了介紹。歐派家居、富強科技等園區內的企業代表分別就人才引進與配套政策、“產教評”申報認定、專業技術人員職稱評定、節后招工困難等問題進行交流研討。市人社局對應業務科室同志針對企業提出問題進行現場回應和答疑，詳細講解了相關惠企政策的業務經辦流程。參會的真誠人力、博納德控股等6家專業人力資源服務機構代表針對企業提出的技能人才招聘難、人員流動大等問題，提出相關意見建議，為后續發揮人力資源機構作用，做好企業用工保障搭建平臺。隨后，市實訓中心、技師學院相關負責同志還就歐派家居、富強科技申報的“產教評”項目進行專項輔導與交流。
研討會上，李堅主任向各參會企業傳達了市人社部門對企業用工保障服務支持和決心，鼓勵企業堅定發展信心、打通人才培育晉升通道、開發儲備更多就業崗位、為制造業當家助力高質量發展做出更大的貢獻。下一步市人社部門將緊密結合廣清產業園產業特點、企業人才需求，建立與企業常態化溝通渠道，及時了解企業的需求和困難，堅持從供需兩端發力，主動服務、精準服務、有效服務，全方位保障企業人才用工需求，為加快推動清遠高質量發展貢獻人社力量。
