今年以來，清遠市社保局貫徹落實人社系統窗口單位業務技能比武練兵活動部署，推動全體干部職工積極參與“線上學習”與“線下練兵”，進一步提高自身業務知識水平和綜合服務能力。為檢驗練兵比武活動階段成果，市社保局于6月底舉辦了“學史力行 全員練兵”考試。

    考試設初試、復試兩個筆試環節，首先各個科室自行組織全員初試，再根據初試成績推選人員參加復試。6月30日，43名復試人員現場抽簽入座，全程閉卷考試。試題涵蓋黨史理論、社保政策、應用實操，內容豐富全面。在本次考試，不論是后勤崗位還是一線窗口人員，不論社保工作時間長短，均交出了一份優秀的答卷。80分以上達15人、90分以上達9人，其中林少英、秦燕君、杜雪敏三人以滿分的優異成績并列第一，獲得一等獎；李陸遠等四人獲得二等獎；陳妍等四人獲得三等獎。獲獎名單中，既有參加工作不到1年的新鮮血液，也有年近退休、寶刀未老的老社保人何雪云同志；既有來自業務科室的骨干精英，也有隱藏在后勤科室的業務能手，都充分體現了社保人的不斷突破自我、爭當崗位先鋒的精神面貌，切實達到了全員練兵、均衡提升、一個不落的目的。

    下一步，市社保局將繼續圍繞學習黨史目標要求，把黨史學習教育與業務比武練兵活動更加緊密結合，形成黨建引領業務技能提升，業務技能助力黨建發展的模式，增強全體干部職工政治素質、業務素質和服務技能，致力鑄造一支政治過硬、作風過硬、業務過硬的業務精兵隊伍。