3月13日，高新區黨工委委員、管委會副主任、機關黨委書記、“兩新”組織黨委書記、工會工作委員會主席胡春龍主持召開群團組織工作聯席會議，研究《清遠高新區工青婦等群團組織工作聯席會議制度（稿）》，探索構建具有高新區特色的群團管理工作機制。區工會工作委員會、區機關工會、區機關團支部、區婦聯、區機關婦委會等相關負責同志參加會議。

　　會議聽取了《清遠高新區工青婦等群團組織工作聯席會議制度（稿）》起草的有關情況說明，研究討論了《清遠高新區工青婦等群團組織工作聯席會議制度（稿）》。

　　據悉，為進一步加強黨委對機關及轄區工青婦等群團組織的組織領導，進一步整合資源，推動群團組織發揮作用，更好地凝聚全區合力，助力高質量發展，高新區擬建立工青婦等群團組織工作聯席會議制度，積極構建具有高新區特色的群團管理工作機制。

　　胡春龍表示，要緊緊圍繞市委、市政府、高新區黨工委、管委會的重點工作，服務中心大局，全力以赴做實群團工作，著力提升群團組織在高新區的覆蓋質效。要充分發揮聯席會議制度作用，把聯席會議制度作為一種共性整合、資源共用、成果共享的工作機制。要統籌整合經費、人力等各方資源，通過資源整合、優勢互補，提升群團組織整體工作效能，更好凝聚發展合力，構建和諧、高效的大群團工作格局，為高新區高質量發展貢獻群團力量。

　　會上，與會人員還結合群團組織職責和自身工作實際，積極建言獻策，圍繞進一步優化完善聯席會議制度提出了意見建議。