近年來，我市各級人社部門堅持實施就業優先戰略，依靠發展促進就業，把培育、發展、提升和壯大勞務品牌，作為助力鄉村振興、“百千萬工程”、穩定擴大就業的有力抓手，積極為產業發展培養輸送技能人才，探索破解結構性就業矛盾新路徑。通過建立人才與產業協調發展培養與激勵機制，開展勞務品牌展示交流活動，健全職業技能培訓、等級認定和評價體系，創新服務舉措招才引智等“清遠模式”，成功培育打造“一針一線縫紉巧手”“英德紅茶工匠”“山塘桂花魚養殖工”等具有地域特色的勞務品牌21個，其中省級1個、市級7個、縣級13個。

　　11月20日，清遠作為廣東唯一代表參加全國勞務協作暨勞務品牌發展大會勞務品牌工作賽，市人力資源社會保障局榮獲2024全國勞務品牌工作賽優勝獎。在勞務協作對接洽談會上，清城人社局與廣東云尚智城集團有限公司、英德人社局與廣東鴻雁茶葉有限公司分別簽約，助力我市全面推進鄉村振興和區域經濟社會協同發展。

　　一是“勞務品牌+競賽”，成為尊重技能好榜樣。組織開展“縫紉工”職業技能大賽、“廣清杯”清遠“南粵家政”技能大賽、茶產業職業技能大賽等各類勞務品牌競賽活動，以賽促學、以賽促訓，助力打造清遠市技能精湛、勇于創新、追求卓越的技能人才隊伍。目前，清遠市技能人才達56.11萬人，其中高技能人才18.39萬人。

　　二是“勞務品牌+就業”，打造就業增收“金招牌”。堅持以統籌培訓、校企聯合制定培訓課程計劃等，面向勞動者實施提能培訓，激活勞務品牌的就業促進功能。隨著勞務品牌的樹立，勞動者就業質量不斷提高，在廣清紡織園區就業的“一針一線”縫紉巧手月平均工資一年內提升2000元，個人最高月薪酬達1.6萬元?！扒暹h管家”帶動就業約5.6萬人次，“英德紅茶工匠”帶動從業人員15萬人。

　　三是“勞務品牌+技能”，成為培育優秀技能人才“好路徑”。大力開展“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程、“一針一線”等各類技能培訓。在勞務品牌技能提升的引導下，勞動者技能素質不斷提高，新增取得職業資格證書、職業技能等級證書等人數近2萬人。通過家政品牌的公益培訓，上萬勞動者走上家政服務道路，讓群眾享受到了放心家政，有力幫助解決新形勢下“一老一小”問題。

　　四是“勞務品牌+產業”，走出鄉村振興“幸福路”。在“一針一線”縫紉巧手勞務品牌的吸引下，廣清紡織服裝產業園已落戶企業480家，“一針一線”縫紉巧手年均創造務工收入近1億元?！吧教凉鸹~養殖工”幫助桂花魚產業實現年產值5.7億元，“英德制茶工匠”助力茶產業實現綜合產值75.3億元，走出了鄉村振興、人民幸福的清遠之路。