省人力資源和社會保障廳：

　　廣東省十三屆人大三次會議期間，馮紅云（等）代表提出了關于進一步加大對民族地區實施“粵菜師傅”“南粵家政”工程支持力度的建議，經研究，現提出會辦意見如下：

　　 一、針對“縣級培訓基地場地不足”的問題。為進一步落實省人社廳 清遠市人民政府《關于加強人力資源開發 破解城鄉二元結構 促進城鄉融合發展合作框架協議》的精神，發揮資源優勢，連山縣人社局已于2月20日向市人社局提交申請建設省級“粵菜師傅”培訓基地方案，對照省級基地建設標準進行創建。市人社局已初步同意，力爭4月底前在連山縣建成省級“粵菜師傅”培訓基地，加大對少數民族地區粵菜烹飪技能人才培養及輸出，拓展就業創業渠道，助力鄉村振興和脫貧攻堅。

　　二、大力開展“粵菜師傅”培訓，多方統籌推進。持續發揮部門聯動優勢，整合人社、教育部門師資、平臺、資金、培訓等方面優勢資源，以“粵菜師傅”培訓基地和大師工作室為抓手，充分調動職業（技工）院校、行業協會、培訓機構積極性，大力開展“粵菜師傅”進校園、進鄉村、進社區培訓，2020年全市計劃培養不少于1300名“粵菜師傅”，并結合我市全域生態旅游發展實際，充分發揮財政補貼激勵作用，根據我市“促進就業九條”，激勵鄉村經營驛道客棧、民宿、農家樂的創業者，對符合一次性創業資助、租金補貼和創業帶動就業補貼等扶持政策范圍的，進行相關激勵補助，同時，鼓勵粵菜師傅回鄉開辦農家樂、小餐館，帶動創業就業，助推鄉村振興與精準扶貧工作，助力民族地區實施“粵菜師傅”工程。

　　三、扎實推進“南粵家政”工程。一是深入學習外省開展家政服務業方面的先進經驗和有效做法，市人社局相關業務部門人員組成調研組，到廣西百色市開展專題調研，學習借鑒當地好的經驗和做法。目前，連山縣已經制定出臺了《連山壯族瑤族自治縣家庭服務行業開發就業補助暫行辦法》，開發高級母嬰護理等工種崗位培訓,對參加培訓后穩定就業三個月的本地勞動者給予培訓補貼,鼓勵家政企業在連山落戶,對連續三年推薦就業成績突出的企業一次性給予6萬元補助。二是圍繞新形勢下“一老一小”對家政服務的迫切需求，依托家政服務超市培訓基地等載體，大力開展居家、母嬰、養老、醫護四個重點項目培訓，確保完成我市今年至少開展家政類服務業培訓5000人的任務，為家政行業提檔升級提供技能人才支撐,助力民族地區實施“南粵家政”工程。

　　清遠市人民政府

　　2020年4月24日

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